jueves, 5 de diciembre de 2024

El capital riesgo en Galicia desde una perspectiva de género

Hugo Álvarez Castrillo, curso 2024-25.

El capital riesgo es una de las formas de inversión más dinámicas en el mundo empresarial, y su influencia en Galicia ha crecido de forma notable en los últimos años, convirtiendo a la región en un referente en tecnología, biotecnología y startups sostenibles.

Aunque este ámbito está tradicionalmente dominado por los hombres, las mujeres están empezando a ocupar su lugar en el mundo del capital riesgo, abriendo nuevas puertas para el crecimiento de la diversidad y la inclusión en el ecosistema empresarial gallego.

En este post profundizamos en la realidad del capital riesgo en Galicia, su historia, su evolución y en cómo la participación de hombres y mujeres empieza a convertirse en un factor clave para construir un ecosistema más justo y sostenible.

El origen y desarrollo del capital riesgo

Sobre el origen del capital riesgo podemos remontarnos a finales del siglo XVIII. En los Países Bajos, un comerciante llamado Adriaan van Ketwich tuvo la idea de poner en común los recursos de distintas personas, con la expectativa de diversificar el riesgo, un concepto que hasta ese momento era muy poco conocido. Lo primero que hizo fue “invitar” a familiares y conocidos a que transmitiesen sus bienes y derechos de propiedad a un “fondo”, convenciéndoles de que él los podía administrar comprando bonos públicos (de países europeos y de plantaciones coloniales en América Central y del Sur), y garantizándoles una cierta rentabilidad (4%). Y todo a cambio de una baja comisión (0,20% anual). Este fondo de inversión, que podría considerarse el primero de la historia, dio origen a una sociedad denominada “Eendragt maakt Magt”, una expresión holandesa que se podría traducir por “la unión hace la fuerza”, que refleja la mentalidad colaborativa de los comerciantes holandeses: la unión de recursos para fortalecer la posición de cada individuo.

Hoy en día, el capital riesgo es una industria global que proporciona financiación para nuevos proyectos con alto potencial de crecimiento. En España, y especialmente en Galicia, los fondos de inversión han cobrado importancia con el apoyo de instituciones públicas y privadas que buscan diversificar sus carteras invirtiendo en empresas innovadoras. Las industrias clave incluyen la biotecnología, la inteligencia artificial, las energías renovables y la tecnología espacial, todas las cuales tienen un impacto significativo en la economía regional.

Galicia como centro de innovación y capital riesgo

Galicia es una región con un fuerte carácter emprendedor. A pesar de los desafíos geográficos y económicos, la región ha logrado establecerse como un ecosistema de startups próspero. Esto se debe en gran medida al trabajo de entidades como XesGalicia, Unirisco, ZubiCapital y StartUp Galicia, que han ayudado a financiar proyectos de innovación en una fase temprana. Uno de los aspectos más positivos de la estrategia gallega es la cooperación entre universidades, investigadores, empresas y administración pública.

XesGalicia, por su parte, gestiona casi 300 millones de euros en diversos fondos que invierten en empresas que contribuyan al desarrollo económico y social de la región. Utilizando este modelo, el capital riesgo apoya la consolidación del tejido industrial gallego. También de iniciativa pública son las aceleradoras sectoriales, como la Business Factory Aero, situada en la provincia de Lugo, que apoya a nuevas start-ups del sector de la aviación, y Via Galicia, que facilita la conexión entre nuevos proyectos y potenciales inversores,. Además, Galicia ha logrado hacerse un hueco en áreas estratégicas como la biomedicina, la tecnología de drones, las energías renovables y la automoción, con empresas como Stellantis impulsando grandes proyectos. Estas medidas son fundamentales para reforzar la posición de la región como centro tecnológico de España y Europa.

La cuestión de género en el capital riesgo

Aunque el panorama gallego ofrece un ecosistema empresarial innovador y de rápido crecimiento, uno de los principales retos a los que se enfrenta la industria del capital riesgo, no solo en Galicia sino a nivel mundial, es la falta de diversidad de género. Las estadísticas son claras: el capital de riesgo sigue siendo una industria dominada por los hombres, con un número significativamente menor de mujeres tanto entre los fundadores de nuevas empresas como en puestos clave en fondos de inversión. Las razones de esta brecha de género son variadas y complejas. En primer lugar, muchas mujeres tienen problemas para acceder a redes de apoyo, mentores o inversores, lo que les dificulta conseguir financiación. Además, los prejuicios y estereotipos de género siguen influyendo en las decisiones de inversión, y los proyectos liderados por mujeres a menudo se consideran menos atractivos o más riesgosos. Sin embargo, en los últimos años esta tendencia ha empezado a cambiar, y Galicia no es una excepción.


Mujeres como Patricia González, Gerente del área de Investment Banking X-tech de ABANCA, Carmen Pumariño, directora de inversiones del fondo de inversión de impacto ZubiCapital y presidenta de la asociación StartUp Galicia, y Yolanda Falcón, directora de gestión de participadas en Xesgalicia (también miembro de Level20, una iniciativa que trata de visibilizar el papel de las mujeres en la industria del venture capital), son buenos ejemplos de que las cosas están cambiando. Estas mujeres no sólo están teniendo éxito en una industria altamente competitiva, sino que también están ayudando a crear espacios más inclusivos donde las empresarias pueden prosperar.

Inversión de impacto: un modelo de negocio sostenible

En los últimos años, la tendencia de la inversión de impacto se ha vuelto más pronunciada. La inversión de impacto se refiere a proyectos que no sólo generan beneficios económicos sino también beneficios sociales y ambientales. Con este enfoque, las inversiones tienen un propósito claro: mejorar la vida de las personas y el entorno en el que operan las empresas, generando al mismo tiempo retornos financieros.

En Galicia, ZubiCapital y otros fondos implementan modelos de inversión de impacto con programas que apuntan a generar cambios positivos a largo plazo. Este enfoque se basa en la teoría del cambio, una estrategia que mide el impacto social y ambiental de cualquier inversión, asegurando que las empresas no sólo obtengan beneficios, sino que también contribuyan al bienestar de la sociedad y a la sostenibilidad del planeta.

El sector biomédico y de energías renovables de Galicia ha sido un terreno fértil para este tipo de inversiones, ya que los proyectos innovadores en estas áreas buscan no sólo generar beneficios, sino también impactar directamente en la salud pública, la calidad de vida y reducir la huella de carbono.

Conclusión: el futuro del capital riesgo en Galicia

Galicia tiene un gran potencial para el desarrollo del capital riesgo, con un ecosistema cada vez más innovador y un buen entorno empresarial. Las universidades gallegas son la cuna del talento en áreas clave para la innovación empresarial, como ingenierías, biomedicina y tecnologías digitales y de IA, contribuyendo desde la investigación y la formación al desarrollo de nuevos proyectos de innovación tecnológica. Es muy importante seguir avanzando en la presencia de mujeres en este proceso, no sólo para garantizar la equidad, sino también para mejorar la innovación y la sostenibilidad en el ecosistema empresarial gallego. Es necesario seguir promoviendo un cambio de mentalidad y abordar las barreras que aún existen para las mujeres en el capital de riesgo. La participación activa de las mujeres no sólo ayudará a promover la diversidad, sino que también fortalecerá toda la industria y hará de Galicia un modelo de ecosistema empresarial más inclusivo, justo y sostenible.

 *Este post ha sido elaborado por Hugo Álvarez Castrillo, alumno de 4º curso del Grado de ADE, curso 2024-2025, tras la celebración de la mesa redonda sobre “Financiación alternativa: Venture Capital para startups” celebrada el 11 de noviembre de 2024, como parte de las actividades de la asignatura.


domingo, 5 de febrero de 2023

Como a intelixencia artificial está revolucionando o mundo financeiro

Marco González Jorge, curso 2022-23

A intelixencia artificial (IA) estase convertendo nunha ferramenta cada vez más valiosa no mundo financeiro. Desde a automatización de procesos hasta a toma de decisións, a IA está axudando as institucións financeiras a ser máis eficientes, precisas e rendibles.

De seguro que escoitaches falar da IA con anterioridade pero non tes unha concepción exacta do que se trata, pois ben,  non existe unha definición aceptada por todos os expertos do que significa; primeiro, porque é unha ciencia bastante nova, cambiante e experimental e, segundo, porque nin sequera podemos definir con exactitude que é a intelixencia humana. Aínda así podemos dicir que se trata de sistemas informáticos que realizan análisis de datos e, a partir de estos, toman decisións similares ás dos seres humanos.

Como se aplica no mundo das finanzas?

Comezarei por facer unha introdución da IA no mundo financeiro para logo ir especificando máis as súas virtudes. A industria financeira foi a pioneira no momento de implementar o uso das novas tecnoloxías (surdindo o termo Fintech), como é o caso da IA e as ferramentas de aprendizaxe automática, que se posicionan entre as primeiras na clasificación das tecnoloxías máis revolucionarias no mercado financeiro. Teñen a capacidade de sistematizar e automatizar tarefas incrementando a eficacia dos procesos. Nesta nova era, as distintas entidades bancarias, na súa maioría, son conscientes das vantaxes que supón a implementación da IA para o negocio financeiro.

Dentro da IA, a aprendizaxe automática ou machine learning (ML) é un subconxunto de técnicas que permiten usar modelos matemáticos para que os computadores aprendan automaticamente a partir dunha serie de datos existentes sen instrucións directas. A ML ten un beneficio potencial na área financeira, xa que, por exemplo, pode calcular con maior precisión o cociente de falta de pagamentos. Na prevención da fraude e o control do branqueo de capitais, é probablemente onde máis se estendeu a posta en produción de modelos de ML. Pero existen moitos máis campos nos que a IA ten unha función importante dentro de este sector.

1.     1. Atención personalizada en liña

A tecnoloxía está a facer que as oficinas físicas desaparezan xa que non ofrecen un servizo cunha resposta tan inmediata. Podémolo observar a través das numerosas aplicacións e plataformas que permiten realizar transaccións, revisar balances, programar pagos, etc.

2.    2. Servizos de investimento

Coas ferramentas que proporciona a IA os investidores deixaron de “xogar” co seu diñeiro, grazas a que mediante uns algoritmos de alta frecuencia de investimento, que  monitorizan a información en tempo real e axudan a tomar as decisións de investimento.

3.    3. Decisións de crédito

Cando se concede un crédito requírese a avaliación do risco de falta de pagamento (default), e grazas á IA pódense tomar decisións mellor informadas e cun custo moito menor.

4.     4. Xestión de risco

Una das maiores problemáticas para a entidades financeiras é avaliar o risco que con leva un crédito (rating). Utilizando a IA pódense realizar análises en tempo real que elaboran predicións fiables, en base a algoritmos que son capaces de procesar inxentes cantidades de datos estruturados e non estruturados en pouco tempo.  Así podemos obter unha visión en tempo real do risco e axilizar a toma de decisións.

5.     5. Prevención de fraude

Por mor da expansión do uso do comercio electrónico cada vez son máis frecuentes as fraudes, a IA é capaz de analizar comportamentos dos usuarios, hábitos de compra e localización, con esta información pode detectar posibles fraudes.

Só existen vantaxes... ou tamén ten desvantaxes?

En primeiro lugar, quero destacar que a súa principal fortaleza sería a precisión na prevención de fraudes ou o deseño de alertas temperás por posible falta de pagamentos, a precisión na predición é un punto a favor dos ML, dado que queremos dar unha maior prioridade á identificación temperá dun suceso en lugar de coñecer os factores da súa aparición.

Por outra banda, a debilidade que podería mencionar sería a interpretabilidade na concesión de préstamos xa que, tanto en Europa como en Estados Unidos as entidades están obrigadas a explicar o motivo da concesión ou non dun préstamo. No caso dos algoritmos de IA ou ML é máis complexo que nun modelo econométrico onde se pode explicar a relación de cada variable co seu resultado.

Que  nos espera no futuro?

Pois ben, a día de hoxe a IA xa se atopa presente nun 46% das empresas segundo podemos observar no gráfico, e un 30% está tratando de implántala na súa empresa, observarmos  unha tendencia  crecente no uso das IA. As entidades financieiras necesitan a confianza e atención dos seus clientes, por iso están continuamente enfrontándose a novos desafíos: xerar confianza nos clientes, asesoramento a algúns clientes, abordar a competencia das Fintechs, etc.

Fonte: Financial Planing & Analitics (https://fpalatam.com/inteligencia-artificial-para-finanzas/

Na miña opinión, a aplicación da IA no mundo das finanzas só acaba de comezar, podendo observar que os seus beneficios son cuantiosos e que se trata dunha tecnoloxía que aínda non se atopa en uso en todas as organizacións, co paso do tempo atopamos novos usos e melloras en aspectos nos que xa se viña utilizando. Por iso, é lóxico dicir que o futuro estará baseado na IA posto que permite unha maior efectividade a un menor coste.

Moitas grazas polo voso tempo.

 

Bibliografía

Alonso-Robisco, A., & Carbó, J. M. (Octubre de 2022). INTELIGENCIA ARTIFICIAL Y FINANZAS. Obtido de: https://www.bde.es/f/webbde/SES/Secciones/Publicaciones/PublicacionesSeriadas/DocumentosOcasionales/22/Fich/do2222.pdf

BLÁZQUEZ, A. (17 de Noviembre de 2022). Inteligencia artificial y finanzas: una relación a largo plazo. Obtido de: https://novicap.com/blog/inteligencia-artificial-y-finanzas/

Llácer, V. (s.d.). La inteligencia artificial en las finanzas. Obtido de: https://economia3.com/inteligencia-artificial-finanzas

Montes, G. (9 de Junio de 2018). Cómo afecta y afectará la Inteligencia Artificial al sector financiero. Obtido de:

https://www.eleconomista.es/banca-finanzas/noticias/9195944/06/18/Como-afecta-y-afectara-la-Inteligencia-Artificial-al-sector-financiero.html

Salazar, A. (22 de Marzo de 2018). ¿Existen aplicaciones de inteligencia artificial para Finanzas? Obtido de: https://fpalatam.com/inteligencia-artificial-para-finanzas/


martes, 25 de enero de 2022

El poder de las finanzas descentralizadas; ¿el fin de los bancos?

 Por: Manuel Abeijón Fernández, curso 2021-2022

Durante los últimos años estamos viendo un gran desarrollo tecnológico que ha llegado a todos los campos y, por supuesto, también al de las finanzas. En este post intentaré abrir la mente de los lectores hacia una nueva forma de entender las finanzas y que realmente tiene muchísimo potencial: las finanzas descentralizadas (DeFi).

¿Qué son las DeFi?

Las finanzas descentralizadas, fenómeno aparecido en los últimos dos años, integran un conjunto de aplicaciones y plataformas online que buscan la creación de un sistema financiero con un cien por ciento de transparencia permitiendo llevar a cabo una eliminación de los intermediarios financieros, todo esto gracias al uso de la tecnología Blockchain y los SmartContracts.

En la tecnología Blockchain todas las transacciones tienen que ser validadas y quedan registradas en un libro de operaciones completamente público, haciendo que cualquier transacción se pueda rastrear y que sea prácticamente inalterable debido a que las transacciones están sometidas a una continua auditoría por parte de los validadores que operan para asegurar la cadena de bloques. Por su parte, los SmartContracts son acuerdos entre dos personas que tienen la ventaja de ejecutarse y hacerse cumplir de forma totalmente automatizada, reforzando de esta forma la transparencia y la seguridad, ya que al trabajar sobre la tecnología Blockchain no se pueden modificar.

Las DeFi ofrecen a sus usuarios una gran cantidad de servicios como:

·       Prestar dinero o solicitarlo de fondos de terceros sin ningún tipo de intermediario bancario.

·       Cobertura de riesgos.

·       Operar con derivados.

·      Obtención de interés mediante el deposito de ahorros gracias a lo que conocemos como Staking.

·       Poder llevar a cabo especulación.

·       Intercambios de activos.

Además, al ser un elemento muy novedoso y con un gran crecimiento y desarrollo hace posible que en poco tiempo aparezcan nuevas funciones y servicios.

¿Por qué las DeFi tienen tanto potencial, cuales son sus beneficios?

Como he comentado al principio de esta entrada, todas las operaciones realizadas en el sistema DeFi se realizan sin intermediarios. Esto nos permite poder operar de manera global sin ningún tipo de restricción ni comisión bancaria, asegurando en todo momento la transparencia y seguridad de las operaciones gracias a la tecnología Blockchain.

Destaca también la facilidad que se le otorga a sus usuarios para poder llevar a cabo una diversificación de su cartera de inversión teniendo un control total de sus activos siempre y cuando nos aseguramos de que estamos trabajando con plataformas que tengan la suficiente liquidez para generar contrapartida a nuestras ordenes.

Otro de los puntos fuertes de este nuevo fenómeno es que, gracias a los pocos usuarios que en de momento tienen y al eliminar la gran cantidad de comisiones bancarias que se generan en la banca tradicional, los sistemas DeFi ofrecen a sus usuarios unos altos niveles de rentabilidad por el mero hecho de depositar sus ahorros como forma de contrapartida para las operaciones de la plataforma, pudiendo otorgar de media entre un 10% o 20% anual por depositar activos en comparación con las bajísimas tasas de rentabilidad que nos ofrecen los  bancos por depositar nuestros ahorros.

Y, por último, pero para mi el elemento mas importante de las DeFi es la posibilidad de realizar transacciones de manera internacional durante las 24h del día y los 365 días al año, con un movimiento instantáneo de los activos en comparación con los sistemas bancarios tradicionales en los que tenemos unos tiempos de espera a la hora de realizar las operaciones y solo las podemos realizarlas de lunes a viernes en horario de oficina.

¿Cómo una empresa podría aprovecharse de los sistemas DeFi?

Gracias a esta nueva tecnología las empresas tienen múltiples posibilidades operativas nuevas. Un ejemplo del uso que pueden dar las empresas a los SmartContracts y la tecnología Blockchain es la búsqueda de financiación a través de las ICO (Initial Coin Offering), una nueva forma de recaudar capital para todo tipo de proyectos a través de la venta de criptomonedas, especialmente popular en el sector de las startups tecnológicas. El objetivo de una ICO es ofrecer a unos inversores iniciales las nuevas monedas a cambio de dinero, para más tarde abrir su distribución al público. Un proceso similar al crowdfunding, en el que una comunidad de usuarios financia un proyecto sin necesidad de intermediarios.

Otra utilidad que puede tener la tecnología Blockchain para las empresas es la posible atracción de inversores, gracias a que todas las transacciones y movimientos de capital que se generan en la empresa quedan registrados en la cadena de bloques y, por lo tanto, pueden ser rastreables. De esta forma aumenta la seguridad de los inversores ya que se elimina el efecto de las asimetrías informativas, haciendo que los propietarios de la empresa puedan en todo momento controlar la actuación de los directivos.

¿Son todo ventajas o existen también inconvenientes?

Las DeFi ofrecen servicios muy novedosos, pero su empleo requiere amplios conocimientos acerca del funcionamiento de la tecnología, principalmente en lo relativo a accesos e identificación digital.

Además, al igual que en el resto de los mercados, nos encontramos con el problema de insider trading, esto es, las personas que crean o que trabajan para estas plataformas pueden utilizar información privilegiada para llevar a cabo inversiones desde una posición ventajosa.

Otro de los grandes problemas que se pueden presentar es el de agentes que se aprovechen de la baja regulación y el desconocimiento de los participantes, generando estafas mediante la creación de plataformas trampa.

Mi opinión es que estamos seguramente ante una nueva de forma de ver las finanzas debido a los grandes beneficios que nos ofrecen los sistemas DEFI en relación con las finanzas tradicionales, y desde mi punto de vista, durante los próximos años observaremos una gran expansión de este sector y, sin duda, un aumento del conocimiento por parte de la población. Realmente opinión que estos aspectos novedosos deberían de ser incorporados en las áreas de estudios de las carreras universitarias ya que son el futuro y necesitamos a gente con un conocimiento suficiente para poder seguir desarrollando este tipo de tecnologías.

Muchísimas gracias por utilizar vuestro tiempo para leerle este articulo y espero que os haya abierto un interés sobre este sector.

Referencias:



lunes, 17 de enero de 2022

LOS SALVADORES DE LAS START-UP: ÁNGELES INVERSORES

Por: Laura Feijoo Campos, curso 2021-2022

Los constantes avances en el mundo de las finanzas han llevado a la aparición de nuevas fuentes de financiación, que están cada vez más al alcance de nuestras manos y cuya procedencia es más diversa e interesante.


Business Angel, ángel del negocio, esa es la traducción literal del término, pero ¿qué mejor definición podría haber? Esta figura tiene su origen en el siglo XX, concretamente en los Estados Unidos, y su nombre hace referencia a aquellos empresarios que apoyaban las grandes producciones de Broadway (ABANCA innova, 2017).

Los Business Angels son personas, tanto empresarios como directivos (activos o jubilados), que tratarán de ofrecer a aquellos proyectos que apenas acaban de nacer, la posibilidad de crecer. Suelen apostar por proyectos del sector tecnológico, en la medida en que los resultados que ofrecen despiertan su interés. En la actualidad no será raro escuchar palabras como crowdfunding, aceleradoras e incubadoras. Al igual que los business angels, son nuevas e innovadoras formas de financiación, que dan oportunidad a una startup de desarrollarse por otras vías, diferentes a la financiación convencional.

Volviendo a los business angel, ¿sabrías mencionar alguno? En realidad son más habituales de lo que pensamos y hay una gran probabilidad de que conozcamos a más de uno. Leonardo Dicaprio (Suja juice), Serena Williams (Little spoon) (Business Leader, 2021) u otros a nivel nacional como son Iker Casillas (con su reciente inversión en Clikalia, (Inversión.es, 2022) así como Rafa Nadal (con Spinntech entre sus inversiones, (Expansión), son parte de esa larga lista de Business Angels.

La financiación que proporcionan tratará de cubrir el llamado equity gap existente entre los fondos que se obtienen en fases temprana de manera más informal y el capital riesgo. Pero no solo aportarán capital, sino las llamadas 4 C´s: Capital, Conocimiento, Contactos y Confianza.

En la actualidad, podemos disponer de información sobre ellos a través del informe anual publicado por la Asociación Española de Business Angels (AEBAN), el cual se genera en base a una encuesta realizada, pudiendo así recoger los datos más representativos de la realidad económica. La AEBAN, constituida en noviembre de 2008, promociona la actividad de esta figura, aglutinando toda esa red de inversores, desempeñando una labor importante como plataforma de intercambio de información entre sus socios, promociona proyectos, media entre las instituciones públicas y privadas, etc.

En su último informe, referente al 2020, AEBAN ofrece información sobre la actividad y sus tendencias, haciendo mención a la pandemia y a su fuerte impacto en el incremento de la labor de los business angels:

  • El 89% de los inversores incrementaron su cartera de empresas participadas con una media de 2,6 operaciones nuevas.
  • Un 49% siguieron con sus startups anteriores.
  • El 68% de los encuestados invierten en todo el país, es decir, hubo un aumento del alcance geográfico.
  • Entre sus formas de inversión se incluyeron capital riesgo y crowequity en menor proporción.
  • Los sectores tecnológicos continuaron en auge.
  • Se multiplicaron las valoraciones de las startups.
  • La media de inversión está en los 25.000 EUROS.

Por otro lado, y para concluir, me gustaría hacer referencia al papel que la mujer está teniendo en este sector. La presencia femenina en este ámbito es más bien reducida, al igual que sucede en el capital riesgo. La proporción de mujeres apenas alcanza el 10%, siendo un porcentaje estable en los últimos años, lo que supone una tasa muy poco representativa como para poder analizar el comportamiento de las mujeres inversoras y extrapolarlo a la totalidad de la población (AEBAN, 2020). Resultaría interesante analizar este hecho, de cara a una mejora de la situación futura.

Como podéis ver, obtener financiación, aún en tus momentos más iniciales, está al alcance de toda empresa dispuesta a apostar por un sector potencialmente interesante a los ojos de este tipo de inversores, y, quién sabe, tal vez mañana mismo sea cualquiera de estas exitosas celebridades quienes estén dispuestos a ofrecerte financiación.

Bibliografía

ABANCA innova. (2017). Obtenido de https://abancainnova.com/opinion/que-es-un-business-angel-te-lo-explicamos-de-manera-sencilla/#:~:text=El%20t%C3%A9rmino%20de%20%E2%80%9CBusiness%20Angel,las%20producciones%20teatrales%20de%20Broadway.

AEBAN. (2020). Obtenido de Informe business angels 2020: https://www.aeban.es/informes-aeban/

Business Leade. (2021). Obtenido de https://www.businessleader.co.uk/fame-fortune-and-founders-10-celebrity-backed-startups/

Business Leader. (2021). Obtenido de https://www.businessleader.co.uk/fame-fortune-and-founders-10-celebrity-backed-startups/

Expansión. (s.f.). Obtenido de https://www.expansion.com/emprendedores-empleo/emprendedores/2017/06/14/5941754de2704ecc668b4606.html

Inversión.es. (2022). Inversión.es. Obtenido de Así son las inversiones de Iker Casillas, con las que busca mejorar su mala gestión empresarial: https://www.inversion.es/2022/01/14/inversiones-iker-casillas-mejorar-mala-gestion-empresarial/

 


jueves, 9 de diciembre de 2021

Finance, a men's sector?

By Lucía Lamas Silva, curso 2021-2022

What comes to your mind when you think of a CFO? You may never have asked yourself this question, but you may be thinking of a man in his 50s and dressed in a suit. Or maybe you are thinking of a young man, who works as CFO in a high-tech company.

The question is, why don't we imagine a woman in the position? This is because despite current gender advances and the progressive elimination of the glass ceiling towards women, only 5% of companies have a woman as their CEO and 16% of them have a woman as their CFO (Banco Santander, 2021). Spain is ranked 19th among countries with the highest rate of women on director boards; it might seem a not too bad position among the whole world, however, this means that only 23,8 % of the top managers of a company are women. Countries like France, Norway or Belgium are at the top of the list, with a percentage of women of 44,4%, 40,9% and 35,9% respectively in 2019 (Sempere, 2019).

 

2015

2019

Percentage change

1.       1. FRANCE

34,2%

44,4%

10,2%

2.       2. NORWAY

39,7%

40,9%

1,2%

3.       3. BELGIUM

26,6%

35,9%

9,3%

19.  SPAIN

16,5%

23,8%

7,3%

GLOBAL

15,3%

20,6%

5,3%

                    Source: Own elaboration from Trincado data

Fortunately, things are changing and there is an upward trend, in which each time the weight of women in the management of companies is increasing. Women like Pilar Dols (Meliá), Teresa Quirós (Red Eléctrica) or Nuria Pascual (Grifols), are fighting for higher recognition as CFO (Blanco, 2021). These are three of the CFOs in Spanish companies listed on the IBEX35, among which there are only 9 female directors (Blanco, 2021). Many of these renowned CFOs have something in common, that they work in technology sectors and in pioneering companies, something that can impact us even more because of the culture of thought that has dragged on.

A study of enormous relevance on the subject revealed that those companies with a female CFO, obtained on average a superior performance in the price of shares, showing that diversity, in this case of gender, brings new perspectives to the company, making it grow and develop more easily (Informe S&P Global, 2019).

What are the causes of this gender inequality?

Firstly, women have traditionally been seen as the caregivers of the family, so that problems with work-life balance could be the cause of this inequality. Secondly, there is the gender discrimination that continues to exist in society, and therefore, women are perceived to be less well suited for such managerial positions. Thirdly, it is important to consider the lack of motivation of many women for positions such as CFO. Finally, there are bosses who simply do not promote women to management positions (Samela, 2018).

What steps could be taken to avoid gender discrimination in positions such as CFO?

Many companies are carrying out plans to reduce gender inequality. Among these plans we can find flexible work practices, transparency of opportunities and remuneration, support to encourage gender diversity, balanced teams and even mentoring programs focused on the development of women's careers (Samela, 2018).

In my opinion, we must continue fighting against any gender discrimination, especially women, because we can let the world know that we have the capacity to work as CFO or carry out the work that we want. However, men also play an essential role in this much-needed change in society. If we were taught from a young age that men and women are equal, job promotions would be based on merit.

It has been demonstrated that companies that supports diversity evolve more favourably than those that simply follow pre-established patterns of the past. That’s the reason why it is very important to support diversity of both gender and race or religion.

References:

Banco Santander. (2021). Santander. La diversidad de género en los puestos de liderazgo empresarial añade valor 

Blanco, I. (Marzo de 2021). El Economista. La dirección financiera está en manos de mujeres en nueve empresas del Ibex 35

Informe S&P Global. (Octubre de 2019). Inese. Las empresas con CEO y CFO femeninas son más rentables y logran un mejor desempeño en su balances

Meliá Hotels International. (2021). Meliá Hotels International. Información para accionistas e inversores. 

Samela, G. (29 de 07 de 2018). Clarín economía. El doble esfuerzo de las mujeres para llegar a directoras de Finanzas

Sempere, P. (Octubre de 2019). El País. Solo el 5% de las empresas tiene a una mujer como CEO

 

jueves, 11 de noviembre de 2021

Polémica en el CFA, ¿Vale la pena?

 Por: Rodrigo Painceira Cabello, curso 2021-2022

‘’El Chartered Financial Analyst (CFA), que siempre se identificó como la certificación de referencia a la hora de hablar de expertos en finanzas, se está viendo envuelta en una serie de polémicas que han tenido como consecuencia que mucha gente se lo piense dos veces antes de inscribirse en el programa.’’


Una certificación profesional es ‘’una acreditación de conocimientos y capacidades otorgada por una entidad gestora, que garantiza la idoneidad profesional de sus titulares.’’ (CFA Firm, s.f.). Por tanto, se trata de una herramienta para medir el conocimiento de un profesional. Con ella, se obtiene la confianza para el trabajador como para la empresa de que el candidato posee los conocimientos requeridos.

Durante los meses de verano surgió una polémica con una popular certificación dentro del sector de las finanzas, el CFA. El porcentaje de aprobados, moviéndose tradicionalmente alrededor del 45%, se desplomó hasta el 22% y por ello surgieron muchas voces a través de distintos foros de finanzas debatiendo si realmente vale la pena preparar los difíciles exámenes por los que hay que pasar para obtener esta certificación. En este post intentaré explicar que es y en que consiste el CFA, así como las diferentes posturas que surgieron a raíz de los resultados de los últimos exámenes.

El CFA es una acreditación otorgada por el CFA Institute, organización global compuesta por profesionales del campo de la inversión, que ofrece las certificaciones y designaciones como Analista Financiero Certificado. Se trata de una de las acreditaciones dentro del sector financiero con mayor reputación en todo el mundo. Esta reputación está bien respaldada, ya que para conseguir la certificación hay que superar tres exámenes muy completos sobre temas financieros, tener cuatro años de experiencia ‘’relevante’’ en el sector y aceptar el código ético del CFA Institute.

Además, también hay que tener en cuenta otros dos factores importantes: el tiempo y el dinero. De acuerdo con el CFA Institute, de media, un candidato tarda entre 4 y 5 años en aprobar los 3 niveles, habiendo estudiado una media de 300 horas por nivel. En cuanto al coste económico que supone, simplemente la inscripción se mueve alrededor de los 1000$ a lo que le tendremos que sumar también el material de preparación, que ronda entre los 700$ y 900$. Tras saber esto, quizá se comprenda mejor la polémica surgida a raíz de los resultados de los últimos exámenes. Mucha gente ha empezado a cuestionarse si realmente es rentable invertir el tiempo y el dinero requeridos en esta certificación. Sobre todo, si en la ecuación metemos la masificación que ha sufrido el examen en los últimos años y que, para algunas personas, ha perdido en cierta medida la esencia de formar parte de un selecto grupo de expertos. Muchas veces esta certificación servía como trampolín para muchos jóvenes que, buscando una vía de acceso laboral en grandes bancos y fondos de inversión, se apuntaban a esta formación buscando ese componente diferenciador que buscan las grandes corporaciones.

Tasa de aprobados en el CFA 

Ahora bien, ¿A qué se debe el descenso en el número de aprobados? Voy a comentar las dos teorías que mueven dos importantes divulgadores y analistas de asuntos relacionados con el CFA: Mark Meldrum y AJ Srmek de Straight Talks (Srmek, s.f.). Para Mark, el CFA Institute puede haber seguido la estrategia de hacer el nivel I más difícil de forma que solo lo mejor de lo mejor pase el filtro. De esta forma, gente que de todas maneras no hubiera completado los 3 niveles ya no pasará el filtro. Mark ha respaldado su teoría en que muchas universidades han hecho lo mismo con sus módulos de Finanzas I para cribar el número de estudiantes que se apuntarán a las clases superiores de Finanzas Avanzadas.

AJ Srmek tiene una opinión distinta ya que, para él, la teoría de Mark implicaría que de alguna forma el CFA Institute está teniendo un gesto de buena fe para ahorrar a los candidatos menos ‘’preparados’’ tiempo y dinero, algo que para él, no tiene demasiado sentido. Srmek plantea su teoría desde la base de que en el año 2019 hubo quejas de que el Instituto había hecho más fáciles sus exámenes al implantar la modalidad online o computer based, y que esta es la forma de corregir esa descompensación en la dificultad, aunque según él, se han pasado de largo.

En cambio, las razones que se dan desde la organización son que, debido al Covid-19, muchos exámenes tuvieron que postponerse varias veces y esto debió afectar a la preparación de los candidatos que, debido a la situación, no pudieron presentarse a los exámenes con el nivel de estudio o concentración adecuados.

Y ahora vamos a responder la pregunta de este post: ¿Sigue valiendo la pena el CFA?

De acuerdo con Mark Meldrum, Srmek y otros muchos especialistas en el mundo de las finanzas sí, definitivamente vale la pena. Cierto es que como hemos visto, debido al aumento en flujo de candidatos que cada año se presenta y los cambios en los criterios de los exámenes puede tener como consecuencia que la certificación parezca menos atractiva, pero nada más lejos de la realidad. Todos los expertos coinciden en lo mismo, y es que la cantidad de conocimientos que obtendrás al preparar estos exámenes será infinitamente superior a la de mucha gente trabajando en el sector. Incluidos graduados en Masters de Finanzas de las mejores escuelas de negocios del mundo.

Cierto es que el foco ha cambiado. En el pasado el simple hecho de tener las credenciales CFA al lado de tu nombre podía valer para abrirte las puertas de muchos sitios. Hoy en día eso ha desaparecido en cierta medida, pero no por ello el CFA es menos prestigioso. En los tiempos de hoy, la atención se centra en como utilices los conocimientos que has obtenido de haber superado los tres niveles que componen el CFA. Sin duda, contar con esta certificación en tu haber te aportará un valor añadido ampliamente reconocido en el sector financiero y te será de ayuda en el futuro a lo largo de tu carrera profesional.

Siendo un tema tan profundo es difícil dar una opinión, pero personalmente creo que habría que esperar a próximos resultados para poder tener mas información acerca del problema de los aprobados. Creo que el CFA Institute, siendo una organización de renombre y con unos valores éticos muy arraigados a su cultura, plantearía las cosas de una forma distinta si fuese a cambiar la metodología o los criterios de sus procesos. Con todo, coincido con que el CFA sigue siendo una cualificación muy atractiva y que puede aportar un alto valor a tu perfil profesional, especialmente si queremos tener un perfil mas internacional.

Referencias

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